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提高面试准确度的方法与技巧...
摘要:提高面试准确度的方法与技巧内训课程内容:一、熟悉面试的流程 二、掌握面试的提问技巧 三、了解有效与无效的面试区别 四、如何提高面试的效率与成功率。 时间:2018-01-03
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绩效管理体系...
摘要:绩效管理体系内训课程内容:掌握有效解决导致现代企业绩效无法有效实施的方法;掌握企业有效建立绩效管理系统所需要的工具和表单运用;掌握如何保障公司战略落地和产生财务回报的有效思路和方法; 时间:2018-01-03
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绩效管理...
摘要:绩效管理内训课程内容:掌握有效解决导致现代企业绩效无法有效实施的方法; 掌握企业有效建立绩效管理系统所需要的工具和表单运用; 掌握如何保障公司战略落地和产生财务回报的有效思路和方法; 时间:2018-01-03
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非人力资源经理的人力资源管理...
摘要:非人力资源经理的人力资源管理内训课程内容:一、了解部门经理如何从事人力资源管理 二、掌握选人与用人的方法与技巧 三、掌握如何培育下属的方法与技巧 四、懂得如何留住员工 时间:2018-01-02
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卓越经理人训练营...
摘要:卓越经理人训练营内训课程内容:企业目标达成的五个工具 问题分析和解决四个工具 绩效评估和面谈五个工具 人才选用五个工具 人才培养三个工具 人员激励四个工具 有效沟通三个工具 时间管理的三个工具 情绪管理的三个工具 职责管理的一个工具。 时间:2018-01-02
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有效激励...
摘要:有效激励内训课程内容:一、了解激励的理论和方法 二、掌握激励的实用技巧 三、经理人建立激励的工具箱 四、了解激励的系统建立思路 时间:2018-01-02
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基于绩效的教练技术...
摘要:基于绩效的教练技术内训课程内容:掌握绩效管理体系的建立方法,掌握绩效指标的提取方法和工具,如何运用教练技术开展绩效管理 确保目标实现和任务完成的关键方法 确定员工能力和意愿水平的诊断技巧 掌握有效影响员工行为的沟通技巧和通用语言 有效的开展绩效面谈 加速人才的开发和保持,降低员工流失率 时间:2018-01-01
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经理人职业化素养...
摘要:经理人职业化素养内训课程内容:1、学习与理解职业观念 2、养成职业化心态 3、学习与掌握职业形象与礼仪 4、掌握职业技能 5、全面提升职业化素养 时间:2018-01-01
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企业构建执行力的七大秘诀...
摘要:企业构建执行力的七大秘诀内训课程内容:1、明确执行力的来源和执行不力的原因 2、掌握执行力的三大核心流程和两个前提 3、掌握构建执行力的七大秘诀 时间:2018-01-01
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团队管理与情商领导力...
摘要:团队管理与情商领导力内训课程内容:1.如何识别人才和管理人才 2.如何考核和激励人才 3.正确认识情绪 4.如何提高自己的情商领导力 时间:2018-01-01